GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İnsan ve Kültür Yönetimi ekibimizbünyesinde farklı fonksiyonlarda çalışacak; yaratıcı, yenilikçi ve dinamik bir İnsan Kaynakları Stajyeri arıyoruz.
Neler Bekliyoruz;
- Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler, Sosyal Bilimler veya Mühendislik vb. fakültelerinde 3. veya 4. Sınıfta öğrencisi olmanı,
- Ders yoğunluğunun haftada en az 3 tam gün staj yapabilmene uygun olmasını,
- İyi derece İngilizce biliyor olmanı,
- Etkili sunum becerilerine sahip olmanı ve MS Office uygulamalarını iyi derecede kullanabilmeni,
- Çalışma disiplinine sahip olmanı,
- Stratejik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip olmanı bekliyoruz.
Bu İşin Olmazsa Olmazları;
- Takım çalışmasına yatkınlık,
- Güçlü iletişim becerileri,
- Problemlere yarının deneyimleri gözüyle bakmak.
Ekstra Neler Bizi Mutlu Ederdi;
- Daha önce bir staj deneyiminin olması, seni diğer adaylar ayrıştıracak bir özellik!
Bu Yolculukta Seni Neler bekleyecek;
- Stratejik kararları desteklemek amacıyla ilgili raporları hazırlayacaksın,
- Seçme, yerleştirme ve kariyer süreci başta olmak üzere insan kaynakları süreçlerine destek olacaksın,
- Kurumun organizasyonel gelişimini ve stratejilerini desteklemek için gerekli kalite ve standartlarda insan kaynağı yönetiminin sağlanması sürecinde aktif rol alacaksın,
- Farklı verileri bir araya getirerek öngörü ve iç görü elde edebileceksin.
Başvuru Yap: https://www.kariyer.net/is-ilani/tom-digital-teknoloji-ve-danismanlik-a-s-insan-ve-kultur-stajyeri-3290083
